找工作是去有五險(xiǎn)一金，規(guī)模大的公司好，還是去工資多一點(diǎn)，沒有五險(xiǎn)一金的小公司好。這個(gè)問題很明顯。肯定是要去這種大公司，并且擁有五險(xiǎn)一金的工作單位是比較好的，因?yàn)槲咫U(xiǎn)一金對(duì)于自己來說是很重要的，尤其是沒有五險(xiǎn)一金的工作單位，那么我們是盡量不要考慮去這種工作單位。

因?yàn)槲咫U(xiǎn)是由國家法律規(guī)定的，那么我們想想看，作為一個(gè)工作單位來講是國家法律，為兒戲，不給自己的員工繳納五險(xiǎn)的待遇。那么是不是在今后正常發(fā)放工資待遇，包括發(fā)放員工福利的過程中，那么也不會(huì)正常的來執(zhí)行，所以說會(huì)影響到自己的切身利益。

所以我認(rèn)為應(yīng)該是去這種合規(guī)劃，正正規(guī)規(guī)給自己交納五險(xiǎn)一金的大公司，哪怕這是一家小公司，我們也應(yīng)該選擇正正規(guī)規(guī)給自己繳納五險(xiǎn)一金的工作單位，這樣的工作單位，才具備一定的發(fā)展前景，如果說你長期的這家單位工作，那么對(duì)于你來說享受到相應(yīng)社保待遇的累計(jì)繳費(fèi)年限，對(duì)于你自身來說也是一筆財(cái)富。