在機關事業單位里當臨時工，對于大多數人來說，最大的感受應該就是憋屈了！
臨時工，是機關事業單位里頭比較特殊的一個群體，他們和正式人員最大的區別就是臨時工沒有編制，而編制是體制內最重要的東西，它決定了很多東西。
臨時工和正式工雖然干著差不多的工作，但是很多地方臨時工的收入，連正式職工的一半都到不了。
雖然“同工同酬”這個問題一直被大眾所關注，但是因為缺乏強力的監督推進，并且受限于政府財政支付能力的限制，目前基本沒有地方政府能夠做到這一點。
同時，臨時工在單位中是看不到前途的，因為沒有編制，他們是不可能獲得提拔晉升的，在單位里的地位長期處于最底層，這份工作做久了以后，心理肯定是會比較憋屈的。
因此，大部分臨時工在機關事業單位里日子都過得不舒服。
一些有想法的人，就努力準備考公務員或者事業編制，而沒有想法的人就得過且過，每天在單位里混日子。
當然，還有少部分的臨時工在機關事業單位里混得也不錯，他們本身就有一定背景，做人做事也有一套，通過單位的平臺拓展自身的人脈，然后在外頭發展副業，日子過得非常滋潤。