其實，不僅僅是60歲，只要到達退休年齡社保繳費不滿15年，都是一件非常郁悶的事情。

特別是現在女性的退休年齡較早，是50周歲或者55周歲。一些人沒有提前籌劃好，一不小心就會繳晚了。

按照《勞動合同法實施條例》的規定，到達法定退休年齡，勞動合同終止。

曾經的時候，社會保險繳費是到達法定退休年齡，養老保險累計繳費不滿15年。將其個人賬戶儲存額一次性支付給本人，同時終止養老保險關系。

后來，國家完善了有關規定。2011年，《社會保險法》實施的時候，明確參加基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足15年的，可以繳費至滿15年，按月領取基本養老金。

由于勞動合同終止以后，單位和職工就不能建立勞動關系了。因此，勞動者只能通過靈活就業人員參保地方式自己繳費。這種情況，需要自己承擔全部的養老保險費。

如果說距離繳費年限滿足15年還差一兩年，選擇延遲退休繼續繳費的方式是非常劃算的。

可是如果距離繳費年限滿足15年還差得遠，就只能選擇第二種方案轉為城鄉居民養老保險。

城鄉居民養老保險也要求繳費滿15年，不過很多地區都是允許到達待遇領取，年齡60歲時一次性補齊15年，也就是說能夠確保60歲能否領取養老金待遇。廣州市城鄉居民養老保險辦法要求繼續繳費，到65歲才可以一次性補齊。

不過，如果是女性的話，由于女性退休年齡本身就比較早，但是女性的預期壽命要比男性長很多（2015年女性比男性預期壽命長5.79歲），女性一般即使延遲退休幾年，也一樣是很劃算的。