各省養(yǎng)老保險最低繳費基數(shù)是一樣嗎?城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險是怎么計算的？跟哪些有關的？隨社保網(wǎng)小編來看看。

不是這樣的，不同省份最低繳費基數(shù)是不一樣的。

城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，按照國法定的本單位職工工資總額的比例繳納養(yǎng)老保險，繳費基數(shù)是用人單位全部職工工資總額(包含工資、獎金、津貼、補貼等)。每個省最低繳費基數(shù)不一樣，比如當?shù)卦趰徠骄べY6000元，那么最低繳費基數(shù)就是3600元;當?shù)卦趰徠骄べY10000元，最低繳費基數(shù)通常就是6000元。

繳費工資不能低于上年度全省在崗職工平均工資 的60%，不能高于上年度全省在崗職工平均工資的300%，即不足60%的按60%繳納，高于300%的不計入繳費基數(shù)。高于60%，不足300%的應按職工實際工資總額如實申報，漏報、少報、多報繳費基數(shù)屬違法行為。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，則是按照不同檔次繳費，交的越高，相關部門補貼越高。

最低繳費基數(shù)的確定是養(yǎng)老保險繳費的重要因素之一。在城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險中，最低繳費基數(shù)是按照所在省份的在崗平均工資來確定的。如果所在省份的在崗平均工資較低，那么最低繳費基數(shù)也會相應較低。

相反，如果所在省份的在崗平均工資較高，那么最低繳費基數(shù)也會相應較高。此外，繳費工資不能低于上年度全省在崗職工平均工資 的60%，也不能高于上年度全省在崗職工平均工資的300%。