四月份和七月份退休有沒區別?7月退休怎么算的?隨社保網小編來看看。 比如7月份上班,6月份退休,這個工齡是按6月份退休的這一年都算工齡的。40年半工作工齡的,在6月份退休就按41年工齡退休。6月份退休了,為什么7月份還要上班,多上一個月。
2022年四月份和七月份退休是有差別的。一是退休工資肯定不一樣,因為養老保險的繳費月數差三個月,計算下來對退休工資是有關系的,等于說工齡不一樣了。
另外,各省每年上一年度的社平工資基本在六月份出來,所以,四月份退休的工資全部是按前年的社平工資基數計算發放的,等具體數額出來后會補發。
七月份退休的應該是按上一年的社平工資計發,不用補發。
一、7月退休算上半年還是下半年?
7月退休算下半年。一年有12個月,1月至6月為上半年,7月至12月為下半年。一般當月生日當月批準退休,但從下個月開始領取退休金,所以7月退休應該是7月份生日,8月份開始領退休金,那么無論從退休審批日期來看,還是從領取退休金日期來看,7月份退休均應該算下半年。
二、上半年和下半年退休時間如何劃分?
上半年和下半年退休時間是這樣劃分的:上半年指的是從元月一日起至六月三十日退休的人員。下半年指的是從七月一日起至十二月三十一日退休的人員。正常的退休主要是根據本人的出生年月日算起,如果本人生日是元月一日至六月三十日間那么就算上半年退休,如果本人生日是七月一日至十二月三十一日間那么就算下半年退休。