人社部：2022最新全國多省市社保繳費基數(shù)公布！

各地公布新社保繳費基數(shù)

一、2022年度上海社保繳費基數(shù)

? 上限：34188元/月 （2022年7月1日-2023年6月30日）

? 下限：6520元/月 （2022年7月1日-2023年6月30日）

上海市2021年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為11396元/月。按此計算，2022年7月1日起，上海市社保繳費基數(shù)的上限調整為34188元/月。社保繳費基數(shù)下限應為上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%。考慮到本輪新冠肺炎疫情對經(jīng)濟社會發(fā)展的影響，為減輕企業(yè)負擔，上海市社保繳費基數(shù)的下限按照2020年、2021年全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的算術平均值的60%確定，自2022年7月1日起調整為6520元/月。

二、階段性降低城鎮(zhèn)職工社會保險費率

1、繼續(xù)階段性降低失業(yè)保險費率

從2022年5月1日至2023年4月30日，上海市失業(yè)保險繼續(xù)執(zhí)行1%的繳費比例，其中單位繳費比例0.5%，個人繳費比例0.5%。

2、繼續(xù)階段性降低工傷保險費率

從2022年5月1日至2023年4月30日，上海市一類至八類行業(yè)用人單位工傷保險基準費率，繼續(xù)在法定的行業(yè)基準費率基礎上下調20%。

社會保險經(jīng)辦機構按照法規(guī)考核用人單位浮動費率時，按照調整后的行業(yè)基準費率執(zhí)行。

3、自2022年5月1日起實施，有效期至2023年4月30日。

廣州

一、2022年度廣州社保繳費基數(shù)一覽

2022年度時間：2022年7月-2023年6月

善世提醒：

廣東省2022年7月企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)上限暫按24930元，繳費基數(shù)下限暫不調整。

二、2022年度廣州社保繳費比例一覽

養(yǎng)老保險：單位15%；個人8%；

醫(yī)療保險：單位5.5%；個人2%；

失業(yè)保險：單位0.32%、0.48%、0.8%；個人0.2%；

工傷保險：單位0.2%，0.4%，0.6%，0.8%，0.9%，1.0%，1.2%；個人無需繳納。

善世提醒：

2021年8月26日，廣州。

1、職工社會醫(yī)療保險單位繳費部分實行階段性減半征收

對象：2021年7月至9月，在廣州市已辦理參保繳費登記的企業(yè)、個體工商戶、各類社會組織單位和民辦非企業(yè)單位（不含機關事業(yè)單位）。

減半征收具體方案：職工社會醫(yī)療保險（不包括生育保險和各類補充醫(yī)療保險）單位繳費費率按照降費前費率的50%（即3.5%）征收。

2、減半征收方案結束后階段性降低職工社會醫(yī)療保險和生育保險繳費率

起始時間：2021年10月1日起至2022年12月31日止。

降低后費率標準：

1、用人單位職工醫(yī)保費率5.45%（含生育保險費率0.45%）。

2、靈活就業(yè)人員、退休延繳人員、失業(yè)人員職工醫(yī)保費率7%。

深圳

根據(jù)統(tǒng)計局的數(shù)據(jù)，2021年深圳非私營單位員工年平均工資為153471元，同比增長11.8%；2021年城鎮(zhèn)私營單位員工年平均工資為85239元。也就是說，2021年度深圳市（城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工）月平均工資為12964元（155563元÷12）。

5月11日，深圳人社公布了深圳最新社保繳費比例及繳費基數(shù)表，并于2022年1月已開始執(zhí)行。

養(yǎng)老保險：

職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑從業(yè)人員月平均工資（7647元）的3倍，下限為本市最低工資（2360元）。

醫(yī)療保險：

一檔：職工上月工資總額。上限為上年度在崗職工月平均工資（12964元）的3倍，下限為深圳市上年度在崗職工月平均工資（12964元）的60%。

二三檔：深圳市上年度在崗職工月平均工資（12964元）。

生育保險

職工上月工資總額。上限為深圳市上年度在崗職工月平均工資（12964元）的3倍，下限為本市最低工資（2360元）。

失業(yè)保險：

本市最低工資（2360元）。

工傷保險：

本單位職工工資總額。

根據(jù)四川省統(tǒng)計局公布的2021年全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資（簡稱“全口徑省平工資”）81420元（6785元/月）成都市2022年社保繳費標準如下：

一、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險

（一）自2022年1月1日起，2022年繳費基數(shù)按下限4071元/月、上限20355元/月執(zhí)行。2022年1月至6月期間用人單位在職職工（含已辦理領取養(yǎng)老金手續(xù)的職工）已申報工資與繳費基數(shù)上下限標準有差額的，經(jīng)社保經(jīng)辦機構統(tǒng)一核定后應及時繳納。2022年1月至6月期間已離職職工申報工資與繳費基數(shù)上下限標準有差額的，由原用人單位重新申報并由用人單位及職工足額繳納；其中已變更用人單位的職工，其差額分別由變更前后的用人單位以及職工足額繳納。

（二）自2022年7月1日起，靈活就業(yè)人員2022年繳費基數(shù)按新確定的繳費標準執(zhí)行。靈活就業(yè)人員在2023年底前可補繳2022年基本養(yǎng)老保險費或補足2022年已繳費標準的差額或提高繳費檔次，逾期不再辦理。靈活就業(yè)人員按法規(guī)補繳2022年度基本養(yǎng)老保險費的，按補繳時的繳費標準繳納。

二、失業(yè)保險和工傷保險

自2022年7月起，用人單位及其職工（包括有雇工的個體工商戶及其雇工）2022年繳費基數(shù)按下限4071元/月、上限20355元/月執(zhí)行。用人單位及其職工2022年1月至6月申報工資與繳費基數(shù)上下限標準間有差額的不再進行補差核定。

一、2022年重慶社保繳費基數(shù)

重慶市2022年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療生育保險繳費基數(shù)上下限核定（含補繳歷年社會保險費）工作中使用的就業(yè)人員平均工資為79133元/年（6595元/月）。

重慶市2022年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療生育保險參保職工月繳費基數(shù)上限為19784元、下限為3957元。以個人身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員，2022年度月繳費基數(shù)上限為19784元、下限為3957元。

二、繳費基數(shù)確定原則

1、隨用人單位參保人員，職工月繳費基數(shù)為本人上年度月平均工資，初次參加工作的，當年月繳費基數(shù)為起薪當月工資;

2、若本人上年度月平均工資低于上年度全市就業(yè)人員平均工資60%的，則按上年度全市就業(yè)人員平均工資60%作為月繳費基數(shù);

3、若本人上年度月平均工資高于上年度全市就業(yè)人員平均工資300%的，則按上年度全市就業(yè)人員平均工資300%作為月繳費基數(shù)；

4、以個人身份參保的，本人月繳費基數(shù)可結合自身情況，在繳費基數(shù)的上下限中自行選擇。

三、繳費比例

養(yǎng)老保險

單位：16%；個人：8% （個人參加職工養(yǎng)老，個人繳納20%）

失業(yè)保險

單位：0.5%；個人：0.5%。

工傷保險

單位：根據(jù)不同行業(yè)執(zhí)行不同費率；個人：無需繳納。

醫(yī)療保險

基本醫(yī)療：單位：8.5%，個人：2%。

參加基本醫(yī)保的同時應當參加職工大額醫(yī)療互助保險：單位：1.5%，個人：5元/月。

生育保險

與醫(yī)療一同繳納，不單獨繳納。

新疆喀什

2022年度職工月平均工資低于2022年社會保險個人繳費基數(shù)下限（4253元/月）的參保單位職工，按下限4253元確定繳費基數(shù)；高于個人繳費基數(shù)上限的（21267元/月），按上限21267元確定繳費基數(shù)。

2022年度參保單位職工的繳費基數(shù)由所在單位根據(jù)職工本人2021年度的工資性收入申報，工資總額包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資和特殊情況下支付的工資等。2022年，以個人身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的個體工商戶和靈活就業(yè)人員，繳費基數(shù)下限4253元/月，繳費基數(shù)上限21267元/月。