2022年河北省退休人員養(yǎng)老金上調(diào)方案出來(lái)了嗎，下文就隨社保君來(lái)簡(jiǎn)單的了解一下吧。

目前，河北的城鄉(xiāng)居民的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為113元，這是2020年的標(biāo)準(zhǔn)，2021年并沒(méi)有上調(diào)基礎(chǔ)養(yǎng)老金。值得注意的是，河北在2021年之前已經(jīng)連續(xù)7次上調(diào)了基礎(chǔ)養(yǎng)老金，而2021年并沒(méi)有正常來(lái)調(diào)整，那么這就意味著2022年，河北的基礎(chǔ)養(yǎng)老金有非常大的概率實(shí)現(xiàn)上調(diào)。

因?yàn)楦鶕?jù)河北建立基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制的實(shí)施的方案，河北會(huì)通過(guò)城鄉(xiāng)居民的收入增長(zhǎng)、物價(jià)變動(dòng)和職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等調(diào)整情況，適時(shí)提出城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金調(diào)整方案。

而2021年的物價(jià)是呈上漲態(tài)勢(shì)的，居民收入也在增長(zhǎng)，加上職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇大概率還會(huì)實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)，那么河北2022年的基礎(chǔ)養(yǎng)老金就面臨調(diào)整的窗口。

（1）2022年河北的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)將再次上調(diào)

2021年河北的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)進(jìn)行了調(diào)整，達(dá)到了6575元，相比2020年的基數(shù)6291元，上漲了284元，2022年的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)將再次上調(diào)，這意味著在同等條件下，2022年退休的人員，養(yǎng)老金方面將會(huì)更多一些。

比如說(shuō)同樣工齡30年、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)指數(shù)為養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額10萬(wàn)元、60歲退休的退休人員，按照2020年計(jì)發(fā)基數(shù)計(jì)算，養(yǎng)老金就是2606元左右，而按照2021年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)核算的話，養(yǎng)老金就是2691元，這樣每個(gè)月就相差了85元左右。

注意養(yǎng)老金基數(shù)公布的時(shí)間一般是在每年的下半年，對(duì)于2022年上半年退休的人員，養(yǎng)老金會(huì)采取2021年的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)來(lái)計(jì)算，等到2022年的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布后，再重新核算，并進(jìn)行補(bǔ)發(fā)。

（2） 2022年河北退休職工的養(yǎng)老金有望再次上調(diào)。

基于2021年的物價(jià)及社會(huì)平均工資上漲等情況，2022年，職工養(yǎng)老金將有很大概率迎來(lái)18年連漲，那么對(duì)于5243萬(wàn)的參與職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休人員來(lái)說(shuō)，個(gè)人的養(yǎng)老金將再次上調(diào)，一般來(lái)說(shuō)，都是可以上漲100多塊錢。

根據(jù)數(shù)據(jù)，河北2020年的參保離退休人員480.29人，對(duì)應(yīng)的人均養(yǎng)老金為2895元，如果2022年養(yǎng)老金繼續(xù)上漲的話，那么這480萬(wàn)多的退休人員，將有資格參與養(yǎng)老金上調(diào)，而人均養(yǎng)老金應(yīng)該也可以達(dá)到3000元左右。可以看到，河北的人均養(yǎng)老金水平整體是低于全國(guó)人均養(yǎng)老金的。

（3） 2022年河北退休中人的養(yǎng)老金將繼續(xù)兌現(xiàn)

河北早在2020年就開(kāi)始啟動(dòng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休中人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇發(fā)放工作，并將2014年10月至2017年底前退休的中人兌現(xiàn)了養(yǎng)老金待遇。同時(shí)在加快對(duì)于2018年至2019年度退休的中人待遇核算。現(xiàn)在已經(jīng)過(guò)去1年時(shí)間了，相信在2022年，對(duì)于2018年以后退休的機(jī)關(guān)事業(yè)單位中人，養(yǎng)老金方面都是會(huì)陸續(xù)兌現(xiàn)的。

屆時(shí)，會(huì)根據(jù)不同的退休年限，按照不同的比例來(lái)進(jìn)行補(bǔ)發(fā)，不僅會(huì)補(bǔ)發(fā)新方案高出老方案計(jì)算的養(yǎng)老金的差額，對(duì)于這些年養(yǎng)老金上漲的部分，也會(huì)進(jìn)行補(bǔ)發(fā)。

拓展知識(shí)：退休養(yǎng)老金計(jì)算方法

養(yǎng)老保險(xiǎn)金主要包含基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老保險(xiǎn)金和過(guò)渡養(yǎng)老保險(xiǎn)金三部分。

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)金=（繳納社保人員離休時(shí)本地上年度在職職工月平均收入+用戶指數(shù)化月均值繳費(fèi)工資）/2*繳費(fèi)年限*1%；

2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額/計(jì)發(fā)月數(shù)；

3、過(guò)渡性養(yǎng)老金（各省市并不相同）=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%。