今年以來，臨澤縣人社局嚴格按照全面從嚴治黨要求，認真貫徹落實中央和省、市、縣委的決策部署，多措并舉推進 兩學一做 學習教育常態化制度化。

一是強化學習教育，增強理想信念。著力抓好 學 這個基礎，每月制定學習計劃，將每周一定為全體黨員集中學習日，由黨支部組織全體黨員集中學習。通過領導干部帶頭學、專題輔導學，黨支部集中學、個人自學、支部書記上黨課等多種方式，推動學習黨章黨規、習近平總書記系列重要講話精神融入日常、抓在經常。對退休黨員實行上門送學、網絡送學等結對幫學制度，確保學習教育全覆蓋。局屬各單位、股室根據自己的業務特點，制定業務學習計劃，分頭組織開展學習。1-3月份共組織黨員學習12次，開展知識測試1次，撰寫心得體會1篇，開展專題討論1場次，到縣黨風廉政教育基地接受廉政教育1次。通過深化學習，廣大黨員在精神上補了 鈣 ， 進一步筑牢黨員的理想信念堤壩，增強了維護黨中央權威的理論自覺、行動自覺。

二是突出問題導向，嚴肅黨內生活。把查擺解決問題貫穿學習教育全過程。分別召開黨員領導干部民主生活會和專題組織生活會，開展了民主評議黨員工作。會上，黨支部班子重點對照黨章標準，深入查找在落實黨建主體責任、嚴格黨的組織生活制度、加強黨員教育管理、教育引領和聯系服務群眾等方面存在的問題，認真剖析問題根源，研究提出了整改落實的思路和措施。廣大黨員都能對照 四講四有 合格黨員標準，堅持問題導向，深入查擺自身在政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格方面的問題和差距，并嚴肅認真開展批評和自我批評。針對查擺出的問題和批評意見，局黨支部和廣大黨員建立整改臺賬和整改清單，做到即知即改，立說立行。

三是創新活動載體，發揮黨員先鋒模范作用。以 立足崗位做貢獻，創先爭優當先鋒 為主題，開展 我為人社工作獻一策 建言獻策活動，共征集人事人才、社保、就業、檔案管理等方面的意見建議78條。繼續深入開展窗口單位改進作風專項行動、先鋒引領 五項爭創 和 三帶頭 活動，引導黨員不斷改進作風，提升工作效能，爭當 敬業奉獻先鋒 。在窗口單位實行 六制 、 四公開 、 三亮明 ，引導窗口單位黨員爭當 陽光履職先鋒 。

四是完善黨內生活制度，深化學習教育實效。從嚴落實 三會一課 、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等黨內組織生活制度。將每月1號定為 黨費繳納日 ，每周星期一定為全體黨員集中學習日，每月的第一個星期五下午定為黨小組活動日，每年七月一日定為黨員奉獻日，每季度末最后一個星期一定為黨課日，將 五個日 用制度的形式固化下來，作為落實 三會一課 制度的有效抓手，真正把 三會一課 制度抓在日常、落到了實處。