這是職場中比較現實的問題，很考驗你我的人際關系處理能力，特別是上下級這種不對等關系的人際關系處理能力，處理好了，職場之路就會一帆風順，處理不好，則可能職場發展受阻。
被又老又丑的女領導動手動腳，首先，這個人是你的領導，你不能來硬的，來硬的，你可能飯碗不保，但你也不能太軟，太軟了，對方以為這是半推半就，最后可能被她推了，這兩種做法都不太好。
遇到這種情況，首先要確定自己的立場，如果自己的立場是不接受，那么接下來就可以用比較委婉的方式拒絕她，而“我不喜歡你”、“你太老了”、“你太丑了”，用這幾句話來拒絕顯然是不行的，你可以用一些既可令對方難以說“不”的，也不會太傷人的方式來拒絕她，比如說：“我已經有家庭了，我們過得很幸福”、“我有女朋友了，我不可以這么做的”等等方式來回絕她，那樣，對方一般是不會勉強的，也不會太傷人的。
如果你的立場是可接受她，那就更簡單了，相信也不需要大家給你支招了，你只需要不反抗就可以了，如果你想矜持一點，你甚至可以半推半就就可以了。
所以，遇到這種情況，你自己的立場最重要，接受她還是拒絕她，都有不一樣的應對方式，但難度最大的就是，你不喜歡她，但又想通過迎合她，從而加速自己職場的發展，還不想影響到家庭和生活，那就難了！