7月4日，退休人員期待的吉林2022年養老金上調細則公布了。

吉林2022年養老金調整細則出現大變化，總體上就是一升三降一不變。那么，工齡40年，養老金4000元，今年可以上漲多少錢呢？

一、定額調整下降

2022年吉林省養老金定額調整為30元，比去年的36元少了6元。

二、繳費年限掛鉤調整下降

退休人員繳費年限25年以下部分，每滿一年增加1元；繳費年限26年至30年部分，每滿一年增加2元；繳費年限31年至35年部分，每滿一年增加3元；繳費年限36年及以上部分，每滿一年增加4元。

跟2021年繳費年限掛鉤調整相比，25年以下工齡單價未變，其余3個區間的價值下降了，26-30年部分從2.2元下降到2元；31-35年部分從3.6元下降到3元；36年以上部分從4.8元下降到4元。

三、養老金掛鉤調整提升

2022年養老金掛鉤調整比例為1.33%，比去年的1%上漲了0.33個百分點。

四、高齡退休人員傾斜調整下降

2022年高齡退休人員傾斜調整金額70－74周歲的每月增加25元；75－79周歲的每月增加35元；80周歲及以上的每月增加45元。

2021高齡退休人員傾斜調整是年滿70－74周歲的每月增加40元；年滿75－79周歲的每月增加50元；80周歲及以上的每月增加60元，也就是分別下降了15元。

五、艱苦邊遠地區傾斜調整不變

艱苦邊遠地區退休人員傾斜調整金額沒有變化，還是5元。

有哪些亮點？

吉林2022年養老金調整方案有哪些特色和亮點呢？第一，養老金掛鉤比例上升。從去年的1%提升到1.33%。因此，養老金水平更高的退休人員，可以從這一點改變中獲得更多的養老金上漲金額。

第二，工齡長的優勢依然存在。吉林對于工齡長，也就是繳費年限更長的退休人員是非常友好的，雖然繳費年限單價下降，但是長工齡的人員，由于區間價值更高，所以，也會上漲更多。

這兩點充分彰顯了多繳多得長繳多得的激勵機制。

工齡40年，養老金4000元，今年可以上漲多少錢呢？

在不享受傾斜調整的情況下：

①定額增加30元

②繳費年限掛鉤增加25+5×2+5×3+5×4=70元

③養老金掛鉤調整增加4000×1.33%=53.2元

總體合計153.2元，漲幅為3.83%。當然，如果符合傾斜調整條件，上漲金額還會更多。