6月中旬以來(lái)，全國(guó)各地陸續(xù)進(jìn)入了“燒烤”模式，讓很多人感嘆夏天的“難過(guò)”。在炎炎夏日，我們正常上班的話理論上消耗要比其他時(shí)間高一些。比如說(shuō)夏季開(kāi)車(chē)的汽油消耗，在油價(jià)突破10元的今天，就讓很多人吃不消。不過(guò)還好，很多職工在7月份會(huì)迎來(lái)一份待遇，那就是高溫津貼或者防暑降溫費(fèi)。

實(shí)際上很多北方省份都是從6月份開(kāi)始發(fā)放有關(guān)待遇的，不過(guò)由于工資是4月發(fā)放，因此會(huì)在次月7月份的工資里體現(xiàn)。

什么是高溫津貼？怎么還有防暑降溫費(fèi)？

高溫津貼（有的地方也稱高溫補(bǔ)貼）是依據(jù)我國(guó)安監(jiān)總局、衛(wèi)生部、人社部、全國(guó)總工會(huì)四部門(mén)公布的防暑降溫相關(guān)法規(guī)，主要指的是用人單位安排勞動(dòng)者在35℃以上高溫天氣從事室外作業(yè)，以及不能采取有效將室內(nèi)溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。

高溫津貼具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放時(shí)間都是由各個(gè)省、直轄市、自治區(qū)根據(jù)當(dāng)?shù)氐那闆r自行制定，各個(gè)地方差異也是比較大的。

比如說(shuō)上海市法規(guī)6~9月份發(fā)放，相應(yīng)的高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)是300元每月。

北京市也是6~9月份發(fā)放，不過(guò)相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)要低了很多，也是按兩類(lèi)工作情形分為不同的標(biāo)準(zhǔn)。室外高溫是180元每月，室內(nèi)高溫是120元每月。

河北省的法規(guī)則是按小時(shí)計(jì)算，室外高溫2元每小時(shí)，室內(nèi)高溫1.5元每小時(shí)。

海南省是發(fā)放防暑降溫費(fèi)時(shí)間最長(zhǎng)的地區(qū)，從4月到10月，每日按照10元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。這樣算起來(lái)，如果不考慮加班，每月也就是220元左右。

還有一些地區(qū)并不是發(fā)放高溫津貼，而是發(fā)放防暑降溫費(fèi)。像山東省，法規(guī)防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是，從事高溫作業(yè)的人員是300元每月，其他人員是180元每月。這種情況下，企業(yè)普通職工也可以享受到防暑降溫費(fèi)了，而不一定非要高溫作業(yè)條件。

陜西省將防暑降溫費(fèi)和高溫津貼以不同的要求展現(xiàn)。防暑降溫費(fèi)是6月15日至9月15日發(fā)放，從事室外作業(yè)人員每人每天15元，其他人員每人每天10元。高溫津貼是每年的6月1日至9月30日發(fā)放，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每人每天25元，這種情況下每月的標(biāo)準(zhǔn)能達(dá)到五六百元。

防暑降溫費(fèi)，理論上說(shuō)應(yīng)該是企業(yè)給予的一種夏季福利，這應(yīng)當(dāng)是源自老計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的法規(guī)了。

從高溫津貼的定性來(lái)看，退休老人只要不繼續(xù)工作是不可能有的，畢竟不工作也就不會(huì)從事高溫室外作業(yè)或者高溫室內(nèi)工作，更何況這些工作也不是一般老年人能夠承受的。

過(guò)去的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代，退休職工的福利待遇和在職職工是一樣的，比如說(shuō)北方地區(qū)的冬季取暖。我記得小時(shí)候父親單位冬季發(fā)煤炭，退休的爺爺們也都會(huì)有一份的，主要是按照職務(wù)級(jí)別發(fā)放。

不過(guò)，隨著退休人員實(shí)施社會(huì)化管理，養(yǎng)老金由社會(huì)化發(fā)放，很多福利待遇也逐漸的與企業(yè)脫鉤了。不過(guò)，北方很多省份還是保留了冬季取暖費(fèi)的這一種非基本養(yǎng)老金待遇。杭州市也保留了6~9月份為退休老人每月發(fā)放130元夏季防暑降溫清涼飲料費(fèi)的法規(guī)。

總體來(lái)說(shuō)，各種情況確實(shí)比較復(fù)雜，隨著養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌的不斷加快，基本養(yǎng)老金的待遇構(gòu)成會(huì)全國(guó)統(tǒng)一的。