遼寧養老金調整方案2022年最新消息 具體什么時間公布的？下文就隨社保君來簡單的了解一下吧。

5月26日，人社部發確定了2022年養老金的調整方案大方向，確定漲幅為4%。目前各地開始著手制定本省市的調整方案，預計端午節后陸續公布。

遼寧省去年是6月3日公布的調整方案，和江蘇、河北、河南、新疆等4個地區同一天公布，公布時間排在全國前四位，僅次于最先于4月26日公布的上海、6月1日公布的寧夏和陜西。

有人按照去年的公布時間預計遼寧可能6月8日公布調整方案，今年6月3日至5日是端午節放假時間，6月6日開始正常上班，那么如果速度快的話，6月6日、7日可能會有地區首先公布養老金調整方案，比如去年前三個公布調整方案的上海、寧夏、陜西，按此進程，遼寧6月8日公布調整方案的可能性還是存在的，不過在調整方案公布前，無從知曉具體公布時間，退休人員們還得持續密切關注相關消息。

除了關注養老金調整方案公布的時間，不少退休人員也擔心今年漲幅下降0.5個百分點后，工齡的價值是否也會隨之降低？我們來看看去年的調整情況，去年的漲幅相比前年也是下降了0.5個百分點，通過對比去年和前年工齡的價值，對今年的調整是有參考價值的。

來看遼寧前兩年掛鉤繳費年限調整的情況：

2020年：遼寧對符合要求的繳費年限，每滿1年增加1元，其中，繳費年限超過15年部分，每滿一年，再增加1元。

2021年：和2020年的調整標準相同，沒有下降，也沒有提高。

可以看出，遼寧省比較重視超出最低繳費年限部分的繳費，在盡力強調“長繳多得”，預計今年也不會降低工齡的價值，保持這一標準不變。

另外，從遼寧省去年整個養老金調整方案來看，遼寧省還是比較重視提高養老金較低的退休人員的養老金。首先定額調整，去年是統一上調54元，排在31個省市的第十位，算是中等偏上水平，而且遼寧去年有800余萬人參與調整，定額調整能達到這個水平，十分不容易。定額調整標準較高，有利于養老金較低的退休人員多漲養老金。

其次掛鉤基礎養老金調整，遼寧去年的調整比例是0.6%，這部分調整標準很低，在全國處于倒數第二的水平，僅高于0.1%的貴州地區，對于養老金較低的企業退休人員來說，這是非常有利的，因為這部分調整直接按比例調整，會拉大養老金的差距，而遼寧掛鉤基礎養老金調整比例低，恰恰弱化了基礎養老金的分量，更有利于養老金較低的退休人員。

最后看傾斜調整，遼寧省分別向高齡老人和艱苦邊遠地區退休人員傾斜，高齡傾斜去年的調整標準是將高齡老人分段調整，70-80周歲上調45元，80周歲以上上調90元，可以看出高齡傾斜調整的力度不小，特別是對80周歲以上的退休人員，直接上漲90元之多。充分體現了遼寧省對高齡退休人員的關心。

舉例計算今年遼寧掛鉤工齡調整能漲多少養老金，遼寧趙爺爺工齡為36年，全部為連續工齡，且沒有繳費的年限也已經被認定為視同繳費年限，那么趙爺爺掛鉤工齡調整上漲的養老金為：1×15+2×21=57元。

注：以上均為個人觀點，遼寧省養老金調整具體標準以調整方案為準。