其實，現(xiàn)在我們國家正在推動農(nóng)村和城鎮(zhèn)的社保待遇并軌。未來農(nóng)村社保和城鎮(zhèn)社保的區(qū)別真的不大了。

2014年，國家推動了農(nóng)村養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的合并工作，合并之后，統(tǒng)稱為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。一種待遇，一種標(biāo)準(zhǔn)。

2016年國家又合并了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險，統(tǒng)稱為城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險，同一種交費標(biāo)準(zhǔn)，同一種報銷比例。

2017年國家的最低交費標(biāo)準(zhǔn)是180元，政府補貼450元，2018年國家最低標(biāo)準(zhǔn)是220元，政府補貼490元。2018年增加補貼金額的一半用于建立起相應(yīng)的大病醫(yī)療保險制度。

不過除了居民養(yǎng)老和醫(yī)療保險之外，我們國家還有一種職工社保。

職工社保包含養(yǎng)老，醫(yī)療，工傷，生育，失業(yè)五項待遇。但他們的前身都是城鎮(zhèn)職工保險，比如養(yǎng)老保險叫做城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險。

不過我們國家的用工形式比較靈活，農(nóng)民參加企業(yè)工作，一樣可以交納職工保險不過叫農(nóng)民合同工。個體工商戶和靈活就業(yè)人員也可以通過自己承擔(dān)企業(yè)和個人部分費用參加這種職工保險。

職工養(yǎng)老保險的待遇要比居民養(yǎng)老保險待遇高得多。不過產(chǎn)生差距的原因還是繳費差距問題。職工養(yǎng)老保險繳費高，每年需要六七千元。居民養(yǎng)老保險交費低，每年只要一兩百元到幾千元不等，繳費檔次越高，退休待遇越高。

而居民醫(yī)療保險和職工醫(yī)療保險，差距主要在報銷比例和醫(yī)保個人賬戶上。

總體來看，居民社保和職工社保差距還是非常大的，主要是適用人群不同。在企業(yè)工作的人，由企業(yè)承擔(dān)統(tǒng)籌賬戶費用，所以負(fù)擔(dān)比較低。但是自己承擔(dān)的話可能就不是很劃算了。