我們奮斗了一百多年，終于當家做 主，結果卻在醫院這個本應人人平等的地方被列為“下 等人”。

實際上，在西安之前，沈陽等地也出過類似政策，也是高端人才優先就醫。而無論西安還是之前的沈陽，當地政 府都是希望用這些方法吸引高端人才。但這樣的做法顯然是一種極為病 態的做法，為了搶人可以說突破了基本的底 線。

我們都知道，醫院是具有社會公共性質的服務，其承擔有為所有大眾服務的責任。在醫院，所有人都應當是平等的，都應當排隊掛號、看病、買藥。如果高端人才可以不遵守這些規則，那這樣的規則就會屢屢被突破，未來會變成：某某職業的人可以有綠色通道，某某職位的人可以有綠色通道，某某的親戚可以有綠色通道。

城市想搶高端人才可以理解，但它忘了，對高端人才來說，他們看重的是一個發自內心尊重每個人、為每個人提供公平環境的城市，沒有公平寬松的環境，在城市辦事到處都有“特殊通道”，這樣隨意而沒有規則的城市，是不可能給高端人才提供安全感的。

在《喬布斯》傳里面有這樣一個細節。喬布斯被診斷出患有肝硬化晚期，只能是肝臟移植才能生存。但在美國，所有內臟移植都要在網上排隊等待，誰先排隊誰就有優先移植的權利。喬布斯同樣如此，他最終也是排隊才等到肝臟移植，他沒有任何權利插隊！

“公 平權是患者權 利的一種，即使是喬布斯這樣的名人，也不能在加州插隊獲得肝移植的特 權”，斯坦福醫學院的錢湘教授在斯坦福中國訪問學者學術年會發布主題演講時如是說。

可惜，西安也好，沈陽也好，一心鉆到了錢（zheng）眼（ji）里面，忘記了最基本的常識。